Pracowała 40 lat za minimalną krajową. Taką emeryturę wypłaca jej ZUS

Minimalny staż to za mało, by liczyć na wysoką emeryturę

W polskim systemie emerytalnym długość pracy ma znaczenie, ale nie jest czynnikiem decydującym o wysokości świadczenia. Spełnienie wymogu 20 lat pracy dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn daje jedynie prawo do emerytury minimalnej, która obecnie wynosi 1878,91 zł brutto, czyli około 1710 zł netto. 

Nawet przepracowanie 40 lat przy wynagrodzeniu na poziomie płacy minimalnej nie zmienia radykalnie tej sytuacji, ponieważ zgromadzony kapitał pozostaje relatywnie niski. W praktyce oznacza to świadczenie w granicach 2000–2100 zł brutto, a więc tylko nieznacznie wyższe od ustawowego minimum.

Pracowała 40 lat za minimalną krajową. Taką emeryturę wypłaca jej ZUS

Zdecydowanie większy wpływ na przyszłą emeryturę mają zarobki oraz wysokość odprowadzanych składek niż sam staż pracy. Osoby, które przez większą część kariery osiągały wynagrodzenie zbliżone do średniej krajowej, mogą liczyć na świadczenia kilkukrotnie wyższe niż pracownicy zarabiający minimalnie. 

Idealnym przykładem może być kobieta, która przez 40 lat pracowała za minimalną krajową. Przy czterech dekadach pracy, emerytura wypłacana z ZUS, może w takim przypadku może wynosić nawet od 6600 do 6900 zł brutto. Różnice te wynikają bezpośrednio z kapitału zgromadzonego na indywidualnym koncie w ZUS. 

System emerytalny premiuje bowiem wysokość składek, co sprawia, że osoby o niższych dochodach, mimo długiego stażu, często pozostają blisko poziomu minimum socjalnego.

Jak wyliczana jest emerytura i co możesz zrobić?

Końcowa wysokość emerytury zależy nie tylko od sumy zgromadzonych składek, lecz także od czynników statystycznych. ZUS dzieli kapitał przez prognozowaną długość dalszego życia, publikowaną co roku przez GUS, co bezpośrednio wpływa na miesięczną kwotę świadczenia. 

Im później zdecydujesz się zakończyć aktywność zawodową, tym krótszy będzie statystyczny okres pobierania emerytury, a więc wyższa miesięczna wypłata. 

Znaczenie mają również waloryzacje – zarówno te podnoszące już wypłacane świadczenia, jak i zwiększające wartość zgromadzonych składek. W praktyce szybkie przejście na emeryturę przy niskich zarobkach utrwala relatywnie niski poziom dochodów.